为扎实推进学风建设，营造奋发向上的学习氛围，助力2023级员工规划学业发展，9月26日，蓝鲸体育在C1-2-616会议室召开2023级学风建设暨考研动员大会。副经理（主持工作）赵辉、2023级辅导员李佳妮、崔新江以及全体班主任参加会议。会议由公司党委副书记、副经理柳志广主持。
会议伊始，辅导员李佳妮基于详实数据，对2023级员工的整体学业情况作了系统分析，重点汇报了学业困难员工的具体状况及成因，并对员工未来发展方向进行了简要梳理。
任课教师兼班主任代表张贵华就员工课堂表现作专题汇报。她指出，当前提升员工学习主动性尤为关键，应注重从思想引导和职业规划两方面入手，激发员工内生动力。
辅导员崔新江围绕员工日常管理工作进行汇报，并就国庆假期安排提出明确要求。公司将持续加强课堂考勤与纪律管理，同时重点关注心理、经济、学业等方面存在困难的员工群体，及时开展多维度的帮扶与引导。
在交流研讨环节，各班主任围绕班级建设展开深入复盘，聚焦学业质量提升等核心议题，分享班风学风建设经验，并就实际工作中遇到的难点进行充分讨论。
赵辉在总结讲话中强调，学风建设是高校落实立德树人根本任务的重要保障。他指出，公司将逐步构建“经理领衔、全员参与”的长效机制，结合各年级特点建立从习惯养成到职业发展的全周期支持体系，推动学风建设制度化、常态化、长效化。
本次会议进一步强化了班主任队伍的使命意识与责任担当，为下一阶段员工工作明确了方向。蓝鲸体育将持续深化人才培养模式改革，凝练学科特色，涵育优良学风，全方位助力员工成长成才。（撰稿：李佳妮；审核：柳志广）
