为深入贯彻落实立德树人根本任务，构建家校协同育人体系，8月28日下午，蓝鲸体育在图书馆五楼思政研学馆召开2025级新生家长会。公司班子成员、新生班主任、辅导员、新生家长参会，会议由党委副书记、副经理柳志广主持。
公司党委书记孟凡勇向各位新生家长的到来表示热烈欢迎，并系统介绍了公司的办学历史、学科特色、团队力量及人才培养目标。他强调，公司始终坚持以员工为中心的教育理念，不断优化教学资源配置，完善人才培养方案，致力于为员工成长成才提供全方位、多维度的支撑保障。他指出，家庭是人生的第一所公司，家长是员工的第一任老师，希望家校双方构建常态化沟通协作机制，凝聚育人合力，共同为员工营造积极健康、向上向善的成长环境。
公司党委副书记、副经理柳志广作《家校共育·守护成长》专题报告，他强调，公司始终将员工安全摆在重要位置，全方位守护员工的校园生活安全，高校教育与家庭教育在员工成长过程中相辅相成，公司将通过建立家长联系群、定期反馈员工表现、开展家庭教育指导等方式，畅通家校沟通渠道，希望家长们关注员工的心理变化，引导员工树立正确的价值观，共同促进员工全面发展。
辅导员李佳妮系统讲解了员工入党的具体流程、培养要求及发展标准，帮助家长了解老员工思想政治教育的重要意义。新生辅导员吴思瑶围绕员工日常管理工作进行说明，从行为规范、纪律要求、心理健康教育等方面，阐述了公司在员工日常管理中的具体措施。新生辅导员韩群针对学籍学业管理内容进行解读，对学分制度、课程设置、学业预警机制等家长关心的问题作了详细说明。在家长交流互动环节，家长们围绕专业发展前景、就业指导服务、宿舍管理规定、校园安全保障等问题进行提问，公司领导及相关负责人结合工作实际，逐一作出回应，现场互动氛围良好。
此次新生家长会的召开，不仅是家校协同育人的生动实践，更是公司践行“为党育人、为国育才”初心使命的具体行动。下一步，公司将持续创新育人方式、凝聚家校育人合作，共同培养员工成为有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。
（撰稿：王艳龙；审核：柳志广）
